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【急募】求人募集

ITインフラ・構築運用業務

東京都 江東区  正社員給与: 最低45万円~ /月


最新のMicrosoft製品の管理をあなたにお任せいたします。

2016年に設立したばかりの若い会社で、エンジニアが最も活躍できる環境を作ることを最優先にしている会社です。

今回、AD DS、AD FS、SCCM、Office365、Windows10クライアントの管理全般をお任せできる方を募集しております。

お客様は全世界に店舗を持つグローバル企業となります。

2万以上のユーザーがいる環境で基盤環境の構築・運用がメインの業務になります。

日本ITチームが全世界の環境構築を行っているため、テストも含めて常に最新のMicrosoft製品やApple製品に触れられるチャンス!

対応範囲が広いため大変な現場ですが、やる気さえあれば超一流のエンジニアになれるチャンスです。

また必須条件ではありませんが、ユーザーとの英語でのコミュニケーションも多くありますので、語学能力を高めるチャンス!

現在、弊社メンバーが10人勤務しており、多くの仕事はチームにアサインされた後にリーダーによってメンバーに振り分けるシステムで運用されています。

【業務例】

・セキュリティソフトの更新の配信(納期限2週間)

・ポリシーによる設定ファイル等の配置(納期限4日)

・休眠ADオブジェクトの棚卸運用の構築(納期限2か月)

・ビジネスユーザーからのO365系 障害チケット対応(当日対応目標)

【概要・募集条件】

・AzureAD、Office365環境におけるセキュア環境の構築メンバー募集

構築済みのAzureADにSSOやIDプロビジョニングを構築できるエンジニアを募集しております。

また構築済みのIntuneにも設定を追加し、クラウド環境におけるクライアント管理の設計も計画されております。

現在、弊社メンバーが10人勤務しており、多くの仕事はチームにアサインされた後にリーダーによってメンバーに振り分けるシステムで運用されています。

【募集条件】

◆ AzureAD環境においてSSOの構築を行ったことのある方。

◆ AzureAD環境においてIDプロビジョニングのシステムを構築したことのある方。

◆ Intuneにて、クライアント管理の知見のある方。

◆ 別件でExchangeOnlineにて、メールルールの作成なども予定されているため、ExchangeOnlineに強い方も募集しております。

【勤務時間・曜日

9:00-18:00 お昼休憩1時間。

  • 祝日
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 特別休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇

月180時間を上限に平均160時間の勤務となります。

【交通アクセス

東京都江東区  (業務に慣れた後は、可能な限りテレワークとなります)

【待遇・福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【雇用形態】

正社員、フリーランス契約対応可能です。

【応募方法】

メールにてスキルシートをお送りください。 担当:氏原

コロナの蔓延を防ぐため、初回の面談はテレワークでの面接をお願いしております。

ご不明な点がございましたら、ご気軽にお問合せください。

公式ブログ, 雑談

求人へのご応募

こんにちは。人事担当の氏原です。

先日から掲載しました求人募集ですが、ご応募をいただき誠にありがとうございます。

お送りいただいた応募資料をもとに書類選考をさせていただきます。

1週間以内に、選考結果に関わらずご連絡いたします。

まだ募集しておりますので皆様からのご応募お待ちしております。

引き続きよろしくお願い申し上げます。

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求人情報

ITインフラ・構築運用業務

東京都 江東区  正社員給与: 最低45万円~ /月


最新のMicrosoft製品の管理をあなたにお任せいたします。

2016年に設立したばかりの若い会社で、エンジニアが最も活躍できる環境を作ることを最優先にしている会社です。

今回、AD DS、AD FS、SCCM、Office365、Windows10クライアントの管理全般をお任せできる方を募集しております。

お客様は全世界に店舗を持つグローバル企業となります。

2万以上のユーザーがいる環境で基盤環境の構築・運用がメインの業務になります。

日本ITチームが全世界の環境構築を行っているため、テストも含めて常に最新のMicrosoft製品やApple製品に触れられるチャンス!

対応範囲が広いため大変な現場ですが、やる気さえあれば超一流のエンジニアになれるチャンスです。

また必須条件ではありませんが、ユーザーとの英語でのコミュニケーションも多くありますので、語学能力を高めるチャンス!

現在、弊社メンバーが10人勤務しており、多くの仕事はチームにアサインされた後にリーダーによってメンバーに振り分けるシステムで運用されています。

【業務例】

・セキュリティソフトの更新の配信(納期限2週間)

・ポリシーによる設定ファイル等の配置(納期限4日)

・休眠ADオブジェクトの棚卸運用の構築(納期限2か月)

・ビジネスユーザーからのO365系 障害チケット対応(当日対応目標)

【概要・募集条件】

・AzureAD、Office365環境におけるセキュア環境の構築メンバー募集

構築済みのAzureADにSSOやIDプロビジョニングを構築できるエンジニアを募集しております。

また構築済みのIntuneにも設定を追加し、クラウド環境におけるクライアント管理の設計も計画されております。

【募 集 条 件】

◆ AzureAD環境においてSSOの構築を行ったことのある方。

◆ AzureAD環境においてIDプロビジョニングのシステムを構築したことのある方。

◆ Intuneにて、クライアント管理の知見のある方。

◆ 別件でExchangeOnlineにて、メールルールの作成なども予定されているため、ExchangeOnlineに強い方も募集しております。

【勤務時間・曜日

9:00-18:00 お昼休憩1時間。

  • 祝日
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 特別休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇

月180時間を上限に平均160時間の勤務となります。

【交通アクセス

東京都江東区  (業務に慣れた後は、可能な限りテレワークとなります)

【待遇・福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【雇用形態】

正社員、フリーランス契約対応可能です。

【応募方法】

メールにてスキルシートをお送りください。 担当:氏原

コロナの蔓延を防ぐため、初回の面談はテレワークでの面接をお願いしております。

ご不明な点がございましたら、ご気軽にお問合せください。

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インフラエンジニアを目指して

最近、募集案件の話を多数いただいておりたくさんのエンジニアさんとお話しする機会が多くございます。

そんな中で、ヘルプデスクエンジニアから次にどのようにステップアップをすべきなのか悩んでいる方を多く見かけます。

実は富士DS代表の氏原も20年ほど前にヘルプデスクからエンジニアをスタートさせました。

当時はヘルプデスクは単なるオペレーターであることが多く、お給料も非常に低く待遇の悪いポジションでした。

現在も決してハイスキルを要求されることも少なく、単金も低く設定されておりますので業界の需要は変わっていないように見えます。

エンジニアを目指すうえでやはり必要になるのは勉強です。

開発系の方やSeverサイドのエンジニアの方は学校があるので通うことでスタートラインに立つことが可能です。

しかし、一般的にインフラエンジニアや社内SEといったポジションの方は学校もなく、知識も総合的に必要となるため熟練のエンジニアになるために苦労されていることが多いですね。

 

インフラエンジニアとして一人前になるには、知識と経験とスクリプトだと思っております。

知識はまずは MCP からでしょうか。

Windowsクライアント、Windows Server 各種、SCCMやExchangeなどミドルウェア

上記の資格を取ることで、知識として必要なことは網羅できます。

資格としては大変かと思いますが是非 CCSE の取得を目指すべきですね。

私はWindowsを中心として仕事をいただくことが多いのですが、上記の資格取得に必要な知識だけで8割は問題なく対応できます。

全部まとめて1年程度あれば十分に合格できるレベルなのでぜひ取得を目指してください。

また、ネットワーク系としてあまり難しいのは不要かと思いますが、CCNA程度は取得したほうが良いかと思います。

 

現在の業界の状況であれば上記の資格を持つだけで、就労可能です。

ここで気を付けることは、DomainAdmin の権限を付与される現場かどうかです。

外資などによくあるコントロールはすべて海外で、日本のエンジニアは下働きだけという現場は吸収できることは少ないのでご注意ください。

経験については3年周期で現場を変えるのが良いと思います。

3年程度はいないと重要な部分は任されないことが多いですし、各現場の設計の癖など深い部分まで覚えるためにはある程度は時間が必要だからです。

 

最後に、スクリプトは Powershell を使えるようになりましょう。

例えば、クラウドを利用するためにADのユーザーオブジェクトのUPNを1万人分変更する必要があるというときに、手動では事実上不可能です。

Powershellを使えば作成に1時間(慣れていれば5分)・実行にはだいたい1時間程度で完了します。

Windows で GUI で行っている作業はすべて Powershell が実行可能です。

現実的に今更BATを覚えても使う場面は少なくなっておりますので、今から覚えるのであれば Powershell がお勧めです。

Exchange も SCCM も AAD もWindowsクライアントもPowershell一つですべて対応可能です。

GUIエンジニアにはとっつきずらい物ですが、覚えてしまえば簡単なのでまずは初めてみてください。

 

最後に弊社ではインフラエンジニアを常時募集しております。

もし現在必要なスキルが無く、勉強に行き詰っていたら是非教えてください。

簡単ではありますが時間のある時に勉強会も行っておりますので、お気軽にお声がけください。

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2019年のお仕事の動向

あくまで弊社の周りの話です。

業界全体のお話ではないのでご注意ください。

近年のクラウド化の動きはとどまることなく、2019年でも関係する案件は多くなりそうです。実際問題セキュリティの問題で考えても専用のエンジニアを配置できないのであればOffice365などのクラウドサービスを使うほうが安全ですし、オンプレミスでサーバーを管理するのは非常にコストがかかる話であることから継続的な動きと考えております。

数年前まであまり見なかったAWSへの移行の案件の数は現在非常に多く、これからも高単価が期待できそうです。

また合併が多いからか分かりませんが、WinServer2012R2などへActiveDirectoryの移行を進める案件が非常に多い感じです。

ユーザー数が10万人越えなので、非常に厄介な案件ではあるかと思いますが、こちらもかなり高額案件になっており常に人が足りない状況です。

あわせまして、最近はベンダーに構築を依頼するのではなく自社内で対応する動きが広がっているように見えます。

実際、可能であればベンダーに依頼するのに比べて半額程度で終わりますし、会社の中のことは一番詳しいわけなので効率的と思います。

弊社でも特に上記の内製化の動きに伴う、人員の募集が多数お声がけいただいております。

Powershell、SCCM、MDM管理などにおいて募集しておりますので、もしお仕事を探していらっしゃる方がいましたら連絡ください。

以上よろしくお願いいたします。